{"id":3285,"date":"2019-03-11T08:00:11","date_gmt":"2019-03-11T07:00:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.talentiam.com\/?p=3285"},"modified":"2019-03-18T10:43:19","modified_gmt":"2019-03-18T09:43:19","slug":"metodo-kereitsu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.talentiam.com\/es\/blog\/metodo-kereitsu\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 es la metodolog\u00eda Keiretsu y c\u00f3mo te puede ayudar?"},"content":{"rendered":"

Jap\u00f3n es la tercera potencia econ\u00f3mica a nivel mundial. En el pa\u00eds viven m\u00e1s de 120 millones de personas y es considerado un estado superpoblado y rico. Adem\u00e1s, el archipi\u00e9lago presume de poseer la esperanza de vida m\u00e1s alta del mundo, un sistema educativo ejemplar, una distribuci\u00f3n coherente de la renta y unos \u00edndices de desarrollo humano dignos de estudio. Este fen\u00f3meno se produce aunque la naci\u00f3n cuenta con escasos recursos y un medio hostil. \u00bfPor qu\u00e9 causas, entonces, Jap\u00f3n es el ejemplo perfecto entre tradici\u00f3n y futuro? El pa\u00eds nip\u00f3n tiene un objetivo com\u00fan: la cooperaci\u00f3n de toda la poblaci\u00f3n para el bien com\u00fan. A ra\u00edz de esta idea nace la metodolog\u00eda Keiretsu<\/em><\/strong>.<\/p>\n

\"Tokyo
Tokyo Skyline. @travelandinspiration.com<\/figcaption><\/figure>\n

\u00bfQu\u00e9 es un Keiretsu<\/em>?<\/h3>\n

El primer punto para conocer este sistema reside en conocer el significado del t\u00e9rmino protagonista. Keiretsu\u00a0<\/em>(\u7cfb\u5217) es un concepto de origen nip\u00f3n que define a un conjunto de empresas<\/a> que mantienen relaciones de car\u00e1cter comercial y participaciones entrelazadas. Estas compa\u00f1\u00edas comparten participaci\u00f3n accionaria, consejos de administraci\u00f3n conjuntos y desarrollan negocios en periodos de largo plazo. Las empresas que forman un Keiretsu\u00a0<\/em>suelen cerrar precios e impiden que fuerzas externas puedan\u00a0vender\u00a0sus productos.\u00a0Esta actividad es propia de la econom\u00eda japonesa y genera un punto a favor para que las empresas negocien entre ellas y no viajen al exterior para buscar nuevos acuerdos comerciales.<\/p>\n

\"Shibuya,
Shibuya, Tokyo, @static1<\/figcaption><\/figure>\n

\u00a0\u00bfC\u00f3mo se organiza un Keiretsu<\/em>?<\/h3>\n
Estos grupos empresariales establecen relaciones entre sus miembros definidas jer\u00e1rquicamente con un orden estipulado que ayuda a mantener la paz en la comunidad.\u00a0\u00a0Los japoneses emplean dos t\u00e9rminos comunes para clasificar a los Keiretsu<\/em>, dependiendo de sus caracter\u00edsticas esenciales:\u00a0yoko<\/em>\u00a0(horizontal) y\u00a0tate\u00a0<\/em>(vertical).<\/div>\n

 
\nUn Keiretsu\u00a0<\/em>horizontal (conocido en jap\u00f3n como ‘yoko<\/strong>‘)\u00a0 es un grupo de compa\u00f1\u00edas de gran tama\u00f1o que mantienen contacto con un mismo banco central. Estas empresas est\u00e1n unidas gracias a relaciones estables de largo plazo de car\u00e1cter comercial, estrat\u00e9gico, de informaci\u00f3n y distribuci\u00f3n. El consenso es la base de la filosof\u00eda de esta clase de Keiretsu\u00a0<\/em>y defiende la convivencia entre iguales.
\n 
\nPor otro lado,\u00a0un Keiretsu\u00a0<\/em>vertical (tambi\u00e9n denominado ‘tate<\/strong>‘ o piramidal) se forma por una\u00a0corporaci\u00f3n l\u00edder y una serie de empresas de menos alcance subordinadas a ella. En este caso observamos una pir\u00e1mide donde el tama\u00f1o y la producci\u00f3n de las empresas definen su posici\u00f3n en el tablero de juego. De este modo la gran compa\u00f1\u00eda se sit\u00faa en lo alto de la monta\u00f1a mientras que las dem\u00e1s empresas se establecen por debajo en orden de impacto econ\u00f3mico.<\/p>\n

\"Jap\u00f3n.
Jap\u00f3n. @zicasso<\/figcaption><\/figure>\n

La filosof\u00eda Kaizen, la base de la pir\u00e1mide<\/h3>\n

El t\u00e9rmino Kaizen proviene de la derivaci\u00f3n de dos car\u00e1cteres japoneses. Uno de ellos es ‘KAI’ – que significa ‘cambio’ – y el otro ‘ZEN’ – que describe algo ‘bueno’ – . La traducci\u00f3n y adaptaci\u00f3n del t\u00e9rmino a occidente es: ‘cambio a mejor’. Esta filosof\u00eda occidental, ra\u00edz de la organizaci\u00f3n Keiretsu<\/em>, se basa en la ejecuci\u00f3n de mejoras gracias al uso de\u00a0acciones concretas de car\u00e1cter simple y humilde. Este tipo de decisiones implican a todos los trabajadores de una empresa, promueven\u00a0un cambio de actitud en el trabajador base y en la junta directiva<\/a> para que no se pierda conexi\u00f3n en ning\u00fan eslab\u00f3n del engranaje.<\/p>\n

\u201cCuanto m\u00e1s simple y sencillo mejor\u00bb es la idea principal de esta filosof\u00eda de trabajo que aboga por la mejora\u00a0continua que se logra mediante todas las acciones diarias. \u00abLa uni\u00f3n hace la fuerza\u00bb es una de las expresiones coloquiales de nuestro lenguaje que definen con menos palabras todas las ideas que esconde el t\u00e9rmino Kaizen.<\/p>\n

\"F\u00e1brica
F\u00e1brica de Toyota. @hbr.org<\/figcaption><\/figure>\n

\u00bfQu\u00e9 grupos empresariales aplican la metodolog\u00eda Keiretsu<\/em>?<\/h3>\n

Dentro del sector ‘fashion’ y ‘retail’ existen varias compa\u00f1\u00edas que se articulan mediante esta organizaci\u00f3n y que encuentran en este sistema el \u00e9xito econ\u00f3mico. Un buen ejemplo dentro del mundo de la moda es la empresa Ripley<\/strong><\/a>. La compa\u00f1\u00eda Ripley\u00a0mantiene la <\/span>presencia y colaboraci\u00f3n de otras empresas con el objetivo com\u00fan de lograr la bonanza econ\u00f3mica<\/span>\u00a0de todas las entidades participantes. Ripley no lleva a cabo (en ning\u00fan caso) la fabricaci\u00f3n propia de las prendas que ofrece. Para este fin<\/span>\u00a0contrata a productores externos para su <\/span>desarrollo. <\/span><\/p>\n

Otro caso digno de estudio es el de Toyota<\/strong><\/a>. La estructura simplificada y r\u00e1pida en la toma de decisiones que defiende Toyota promueve una convivencia perfecta entre todas las partes.\u00a0<\/span><\/p>\n

\"El
El monte Fuji. @viajejet.com<\/figcaption><\/figure>\n

Los beneficios del Kaizen en tu vida<\/h3>\n

Como ya hemos comentado, el ingrediente principal de la fama del Keiretsu\u00a0<\/em>es la filosof\u00eda Kaizen. Este compendio de teor\u00edas son aplicables a nuestro d\u00eda a d\u00eda para ayudarnos a vivir en paz y armon\u00eda con nosotros mismos y con nuestra comunidad. La clave reside en ejecutar\u00a0cambios sencillos y peque\u00f1os que no te permitan fallar y perder motivaci\u00f3n. Una vez planteado el objetivo final de la pr\u00e1ctica (el m\u00e1s dif\u00edcil de conseguir) debes establecer peque\u00f1os pasos que te permitan llegar a la meta en un tiempo l\u00f3gico y en \u00f3ptimas condiciones. <\/span><\/p>\n

Conocer la metodolog\u00eda Keiretsu\u00a0<\/em>en los negocios nos ha facilitado el conocimiento de la filosof\u00eda Kaizen, un planteamiento de vida beneficioso para avanzar sin prisa pero sin pausa que asegura el \u00e9xito tanto a nivel profesional<\/a> como laboral. Ahora es el momento de mirar hacia dentro y de descubrir si poner en pr\u00e1ctica las bases del Kaizen nos ayudar\u00e1 a conseguir una vida placentera y en armon\u00eda.<\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

El \u00e9xito de la econom\u00eda japonesa se convierte en ejemplo para los dem\u00e1s sistemas internacionales que miran con admiraci\u00f3n el auge del poder nip\u00f3n. La metodolog\u00eda Kereitsu es uno de los ingredientes del triunfo y, por este motivo, te explicamos en qu\u00e9 consiste y c\u00f3mo puedes ponerlo en pr\u00e1ctica a t\u00edtulo personal para lograr todos los beneficios que ofrece. <\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":3291,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"yasr_overall_rating":0,"yasr_post_is_review":"","yasr_auto_insert_disabled":"","yasr_review_type":"","footnotes":""},"categories":[25,102],"tags":[153,133,255,103,254,253,104,184,108,109,152,135,134,124,140,106,136],"class_list":["post-3285","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-recursos-humanos","category-talentiam","tag-empleo","tag-empresas","tag-filosofia","tag-formacion","tag-kaizen","tag-kereitsu","tag-learning","tag-liderazgo","tag-medio-ambiente","tag-moda","tag-negocio","tag-personas","tag-recursos-humanos","tag-retail","tag-rrhh","tag-talentiam","tag-talento"],"yasr_visitor_votes":{"stars_attributes":{"read_only":false,"span_bottom":false},"number_of_votes":6,"sum_votes":25},"yoast_head":"\n\u00bfQu\u00e9 es la metodolog\u00eda Keiretsu y c\u00f3mo te puede ayudar?<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La metodolog\u00eda Kereitsu es de los \u00e9xitos de la econom\u00eda japonesa; 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